近日，經(jīng)準(zhǔn)質(zhì)檢公司和經(jīng)準(zhǔn)建檢公司分別召開了廉潔風(fēng)險跡象記分管理宣貫工作專題會議，對記分管理工作的開展進行了安排部署。一是學(xué)習(xí)廉潔風(fēng)險跡象精細(xì)化記分管理的相關(guān)規(guī)定，切實將員工思想統(tǒng)一到市委市政府、集團公司的安排部署上來。

　　二是以問題為導(dǎo)向，全體員工要堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，對照通知要求認(rèn)真查擺存在的問題和不足。

　　三是嚴(yán)格落實工作責(zé)任，進一步細(xì)化工作要求。四是逗硬考核，將員工在日常工作生活中的廉潔風(fēng)險跡象表現(xiàn)嚴(yán)格扣減記分，并作為年終績效考核、評先評優(yōu)、晉職晉級、職稱評定和選拔任用的重要依據(jù)。