為優(yōu)化經(jīng)準(zhǔn)檢驗(yàn)檢測集團(tuán)建檢、交檢分公司合并重組后的中層管理人才資源配置，進(jìn)一步激發(fā)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)活力，11月14日，四川經(jīng)準(zhǔn)工程檢測公司組織開展了2022年中層管理人員競聘活動。本次競聘活動設(shè)置了報(bào)名資格審查、筆試、競聘演講、現(xiàn)場答辯、民主測評等程序，競聘過程經(jīng)準(zhǔn)檢驗(yàn)檢測集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督。

圖為競聘筆試現(xiàn)場

　　參與競聘演講的29名競聘人員從個(gè)人簡歷、崗位認(rèn)知、競聘優(yōu)勢和履職打算等方面全方位展示了自己，展現(xiàn)了國有企業(yè)員工積極向上的良好風(fēng)貌和干事創(chuàng)業(yè)的激情活力。評委根據(jù)演講情況自由提問，現(xiàn)場評分，公布得分，確保公平公正公開。

圖為競聘演講現(xiàn)場

　　演講結(jié)束，經(jīng)準(zhǔn)檢驗(yàn)檢測集團(tuán)黨委委員、工會主席蔣先杰對本次競聘演講進(jìn)行了點(diǎn)評。他表示，通過這次競聘，發(fā)現(xiàn)了很多優(yōu)秀人才，希望競聘人員正確看待成敗得失，對標(biāo)學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，立足崗位認(rèn)真工作，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　通過本次競聘，激發(fā)了干部職工積極進(jìn)取、務(wù)實(shí)肯干、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新的精神，為能干事、想干事、敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜藛T提供了展示自己的平臺，增強(qiáng)了干部職工工作的責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感，為持續(xù)優(yōu)化和改善員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、建立人才梯隊(duì)奠定了基礎(chǔ)。